为何产品经理与UI的招聘让人力不从心
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互联网的行业中的佼佼者当属产品经理UI了,他们在项目中的地位举足轻重,尤其是在项目前期,项目的把握方向上起到非常大的作用。

小编今日要来分析的是现在招聘产品经理和UI是让人力不从心的,为什么呢?

1.产品经理缺口人数是非常大的,许多大学都没有固定产品经理这一个专业,反而是一些工程设计类的专业在教导产品经理的知识,并且这类知识显得非常有限,不能够应对市场上随机应变的变化。所以许多产品人员他们都不是科班出身,在Boss直聘上也经常只能找到一些合适的人,大部分的人都是刚跻身这个行业,或者来实习学习的。

2.在专业领域中,对产品的要求是很高的,那么产品经理作为撑船人要求上则是更上一层楼,他们需要学习许多专业的知识和软件工具来完善对产品的梳理,常见的有Xmind、AXURE这些工具,另外作为产品需要用洞察市场先机的能力,如果只是生搬硬套的嵌套别人理念中好的东西,是无法为自己的产品独树一帜的,这一点在角逐激烈的市场中尤为鲜明重要。

3.UI则会不同一些,UI分为好几个方向:平面设计、前端设计、广告设计。这一点不得不说UI已经在大学的专业中方向显得十分专业,角度也十分细腻,根据不同的人员进行方向的定位,是有利于增强自身在社会上的竞争力。小编就认识一位UI设计师从平面设计转行到前端设计了,现在过着非常滋润的生活,毕竟前端设计的需求还是会比平面设计来的大很多。只要是会作图设计画画的人,胜任这份工作我相信不会很难,只是在招聘过程中,找到与你理念相符的UI确实是需要一些难度的。